“我們的全色激光投影，成功解決了‘激光散斑’這一技術難題。”走進極米光電有限公司光學元件工廠，各條生產線有序運轉、一派繁忙，該公司博士張宏友邊走邊向記者介紹，這是模具加工，這是鏡片成型，這是鍍膜封裝……產線中融入的新技術實現(xiàn)了“高色域、低散斑”投影顯示，一舉將成都激光投影顯示研發(fā)水平推向國際領先高度。

采用RGB三種顏色激光器的投影儀，能同時保證亮度和色彩的提升，但也會造成嚴重的散斑和彩邊，讓畫面仿佛蒙上一層薄紗，不夠清晰通透，很多相關企業(yè)和科研單位都在努力降低這種影響。

2022年，張宏友入駐極米科技博士后科研工作站。歷經兩年潛心攻關，他帶領團隊勇闖技術難關，提出了多項抑制“激光散斑”解決方案。

“這項科研成果可直接應用于激光電視、投影設備等終端產品?！睆埡暧颜f，該技術不僅顯著提升極米科技在全球顯示產業(yè)的核心競爭力，更帶動光學元件、精密制造等上下游產業(yè)鏈在成都加速集聚，催生近百個高技術崗位，為成都電子信息產業(yè)向高端化、智能化邁進注入強勁動力。

“成都針對高層次人才推出的系列優(yōu)惠政策，讓我真切感受到這座城市對人才的珍視與誠意。”張宏友說，除了優(yōu)越的科研環(huán)境和完善的產業(yè)生態(tài)，成都全方位的配套服務政策更讓他得以心無旁騖投身科研。

近年來，成都大力吸引博士后等青年科技人才，出臺“成都吸引集聚人才十條措施”，在“蓉漂人才錦鯉計劃”“蓉城英才錦程計劃”中設立青年創(chuàng)新和青年創(chuàng)業(yè)項目，青年人才入選比例提升至66%，特別是制定《博士后培育發(fā)展實施辦法》，構建起覆蓋設站、在站、留蓉全周期的支持服務體系。

圍繞全市17條重點產業(yè)鏈及“9+9+10”現(xiàn)代產業(yè)體系，成都推動327個博士后“兩站一基地”在電子信息、生物醫(yī)藥、航空航天等關鍵領域落地扎根，實現(xiàn)重點產業(yè)、學科、領域全覆蓋，同時支持設站單位開展人才自主認定、職稱自主評審，為人才發(fā)展松綁賦能。

“我們大力實施博士后創(chuàng)新人才集聚工程，通過常態(tài)化發(fā)布‘蓉博’需求清單、依托‘才聚天府·筑夢成都’——‘蓉漂人才薈’城市行活動精準招才、借助‘西部獵頭谷’靶向引才、舉辦‘蓉漂杯’博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽擇優(yōu)選才等舉措，全方位匯聚高層次人才。”成都市人社局專技處相關負責人介紹，近三年，成都累計招收博士后近4000人，目前在站規(guī)模達4928人，推動新設站38家，成功轉化400余項科技成果，為人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供堅實后盾。

經過持續(xù)不斷的努力，成都多家博士后站點已取得重大技術突破。成都華西海圻醫(yī)藥科技有限公司企業(yè)博士后人員參與國家重大新藥創(chuàng)制1項，參與四川省科技廳重點研發(fā)科研項目2項；成都索貝數碼科技股份有限公司企業(yè)博士后人員負責的項目已為企業(yè)帶來營收5000萬元；四川省農科院博士后宋海巖入駐成都經開區(qū)博士后科研工作站龍泉驛區(qū)果技推廣站分站后，與團隊攻克系列技術瓶頸，讓重茬桃園實現(xiàn)“兩年投產、三年豐產”，每畝可節(jié)本增益3000元以上，該團隊選育的新品種有望解決水蜜桃“軟得快、爛得快”的產業(yè)痛點，助力成都水蜜桃香飄海內外。

而今，博士后工作站正在成都各行各業(yè)開花結果——從研發(fā)工業(yè)軟件，為各類電子產品（裝備）賦予全三維高頻電磁場仿真分析能力，到深耕油氣勘探領域，助推中國深層油氣勘探理論升級和四川盆地天然氣勘探開發(fā)提質擴能，再到攻克油氣井井下與地面雙向無線通信技術難關……越來越多博士后聚焦科技前沿，將科研成果深度融入產業(yè)升級、新興產業(yè)壯大和未來產業(yè)培育的進程中，為成都高質量發(fā)展注入強勁的人才動能。