每經(jīng)記者｜李少婷    每經(jīng)編輯｜湯輝    

4月22日，國務(wù)院國資委研究中心原主任、清華大學(xué)中國企業(yè)研究中心研究員楚序平在出席《卓越董事會 全球最佳實(shí)踐》的新書發(fā)布活動(dòng)中表示，獨(dú)立董事不獨(dú)立的問題是現(xiàn)在中國上市公司治理的難點(diǎn)，要改變由上市公司董事會或大股東邀請獨(dú)立董事的制度，由第三方機(jī)構(gòu)向上市公司選派符合需求的獨(dú)立董事。此外，獨(dú)立董事的薪酬也不應(yīng)當(dāng)由上市公司支付，而應(yīng)當(dāng)是上市公司將相關(guān)費(fèi)用上交至前述獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)，再由該機(jī)構(gòu)向獨(dú)立董事發(fā)放薪酬，薪酬也需要與獨(dú)立董事的貢獻(xiàn)對等。